【安全保障×イノベーション】グローバルにスタートアップ協業を推進する新事業開発の責任者候補 ～日本の安全保障を技術で貢献する～

三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。<募集背景>日本の安全保障に『技術の掛け算』で貢献。現在、世界の安全保障環境はかつてないスピードで変化しています。これまでのクローズな開発だけでは、激変する環境に対応し続けることは困難です。三菱重工業は、陸・海・空・宇宙の全領域で日本の防衛を支えてきたメーカとして、安全保障環境の変化に対応し続け、今後も日本の安全保障を支えていきます。私たちの使命は、長年培ってきた圧倒的な技術基盤に、国内外のスタートアップが持つ「破壊的なイノベーション」を融合させること。この『技術の掛け算』こそが、明日の日本の安全保障に必要と考えます。しかし、大企業の論理とスタートアップのスピード感を繋ぎ、形にするのは容易ではありません。前例のない道を自ら切り拓き、孤独を恐れず、グローバルな舞台でタフな交渉をリードできる「突破力」を持った方を、私たちは求めています。<仕事内容>・国内外スタートアップのソーシング・評価： 防衛・デュアルユース（官民両用）技術を持つスタートアップの探索。・出資含めた協業スキームの構築： 共同開発、実証実験（PoC）の立案から実行、戦略的提携の推進。・事業化プロデュース： プロジェクトを社内の各事業部や官公庁と連携させ、実装へ繋げる。<仕事の魅力・やりがい>・様々な社会インフラを提供することで、より良い社会の構築へ貢献できる会社です・具体的には、これまで多様な製品をお客様へ提供してきた幅広い技術力、お客様からの信頼、全世界へ展開している基盤を活用した新規事業の立上げはスタートアップにはないやりがいがあります・三菱重工のブランドと資本を活用し、より大きなビジネスを描いていくことができます<働き方>■働き方・基本的には出社。リモートも利用可■勤務時間8：30～17：30（休憩時間12：00～13：00）　※フルフレックスタイム制、標準労働時間：1日あたり8時間<求める能力・経験・資格>【必須】マインドセット： 高い自律性と突破力。前例のない環境を楽しみ、孤独を恐れず自ら動いて周囲を巻き込める方。ビジネス英語力： 海外スタートアップや投資家と、技術論や契約に関する折衝が可能なレベル。技術への理解： 非エンジニアでも可ですが、最先端技術に強い興味を持ち、エンジニアと対等に議論を行う意欲のある方。スタートアップ視点： 大企業の論理だけでなく、スタートアップのスピード感や文化を理解し、Win-Winの関係を構築できる能力。【尚可】英語圏（特に米国）でのビジネス交渉、または駐在経験（ネイティブレベルであれば尚可）。安全保障政策、防衛装備品の調達制度、防衛産業に関する知見。M&Aの実務、またはVC/CVC等での投資実務経験。製造業における新規事業開発、またはスタートアップでの事業開発経験。【職種 / 募集ポジション】 【安全保障×イノベーション】グローバルにスタートアップ協業を推進する新事業開発の責任者候補 ～日本の安全保障を技術で貢献する～【雇用形態】 正社員【給与】応相談 〜 昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月、12月）【勤務地】100-8332 東京都千代田区丸の内三丁目2番3号（変更の範囲）当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。【学歴】大卒(技術系・事務系)【語学力】少なくとも、英語による折衝が可能なレベル。ネイティブレベルであれば尚可。会社情報【会社名】 三菱重工業株式会社【社名】三菱重工業株式会社 Mitsubishi Heavy Industries, Ltd.【創立年月日】1884年（明治17年）7月7日【設立年月日】1950年（昭和25年）1月11日【本社所在地】＜丸の内＞丸の内二重橋ビル 〒100-8332　東京都千代田区丸の内三丁目2番3号 ＜田町＞田町タワー 〒108-8015　東京都港区芝五丁目33番11号【取締役社長 CEO】伊藤　栄作（いとう　えいさく）【資本金】2,656億円（2025年3月31日現在）【事業内容】エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、 航空・防衛・宇宙